Divörsity 2022 – wir machen mit

Themenschwerpunkt 2022 Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz

Österreich feiert im Oktober die Tage der Diversität, auch Divörsity genannt. Dabei geht es um die Vielfalt der Mitarbeiter*innen in österreichischen Unternehmen.

In diesem Jahr geht es bei der Divörsity-Aktion der Wiener Wohnen Hausbetreuung um die Sensibilisierung für das Thema Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz. 

Sag "STOP" zu sexueller Belästigung!

Die Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH blickt heuer besonders achtsam auf das Thema „Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz“. Durch gezielte Maßnahmen und Aktivitäten werden Führungskräfte und Mitarbeiter*innen umfassend informiert und aufgeklärt.

Zu den Maßnahmen gehören unter anderem Schulungen für Führungskräfte zum Thema Prävention von und Eingreifen bei sexueller Belästigung. Für Mitarbeiter*innen wurde eine Informationsplattform im firmeninternen Intranet eingerichtet. Außerdem wurde an die Belegschaft ein Armband mit Motto ausgeteilt, mit dem jede Person ein Zeichen setzen kann: „Sag STOP zu sexueller Belästigung!“

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